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所以很多时候忠诚比才干更重要。
他们也愿意使用那些知根知底的人。
这就导致现在他们节度府各衙门充斥着各种盘根错节的关系。
这诸如平阳府知府刘健木。
他有不少族人在讨逆军各处担任职务。
这些人所任职务虽不高，多为底层官吏。
然而有刘健木这般担任高级官员的族人提携帮扶。
他们只需要混资历，混功劳，然后就能顺利升官。
他们以后只要抱团形成整体，将家族利益置于讨逆军利益之上。
讨逆军各部的各个利益团体到时候再互相交换资源。
这对他们讨逆军而言，是极其危险的。
若如此，曹风恐会被内部形成的各家族势力架空。
“我们讨逆军要发展壮大。”
“老资历者一味提拔重用自己的族人或亲朋好友、排挤新人，此举不可取。”
“我们必须不断补充新人进入我们讨逆军各衙门任职。”
“要尽可能削弱各家族对讨逆军的影响，防止其抱团形成家族势力。”
曹风对陆一舟道：“现在刚出现这样的苗头。”
“我们还有机会整顿。”
“要是再这么放任不管，以后就尾大不掉了。”
以前他们讨逆军弱小的时候，他们必须使用知根知底，靠得住的人。
所以他们用人的原则第一是忠诚，第二是可靠。
至于才干嘛，往后排。
这也埋下了许多隐患。
比如辽西出身的不少家族最初是支持曹风的。
他们也有不少家族子弟在曹风麾下效力。
随着这些人地位的逐步提升。
在其提携举荐之下，其家族子弟不断涌入讨逆军各衙门。
若此态势持续发展。
他们便会形成一股庞大的家族势力。
一旦他们形成抱团之势，势必会排斥外来之人。
曹风这一次广纳天下人才，想解决人才不足的问题。
然而，许多早年追随他的家族子弟却心生不满。
认为这些外来者是来坐享其成的。
认为他们到来，会抢占原本属于自己的职位。
这就露出了危险的苗头。
所以必须解决这一问题。
“自即日起，当扩大对官员任职与提拔的考核。”
曹风对陆一舟道：“以后凡是到我讨逆军中任职或者到各衙门任职的。”
“全部要统一进行集中的考核，择优录用。”
“除此之外，尚需调查其出身及
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