无疑是他们工作的失误。
很快，赵舒城就跟供销社的人达成合作，在村里开设了供销中心，位置就在村委会边上。
这个地方原先赵舒城是为以后可能的超市准备的，现在反而优先让供销社使用了。
供销社的人一开始还要按照原先供销社的布局进行布置，可偶然间看到赵舒城在这里留下的超市规划图，一下子就看上了，按照赵舒城的规划进行布置。
县供销社的主任可不同于一般的员工，他很清楚的知道这份图纸的好处，自然不会放过。
尤其是在跟赵舒城谈话的时候，了解到超市的布局以及运营模式之后，知道如果真的能做到，不光是供销社的盈利问题，甚至自己可以凭借这东西，成功让自己更进一步。
当供销社开业的时候，村里人一下子有了消费的热情，乌泱泱的就冲进里面，挑选着自己喜欢的东西。
供销社的人看到双水村这样的情况，也脸上露出笑容。一开始被派到这里的工作人员，觉得自己是被发配到农村来，未来的前途渺茫。
可看到一天的营业额，再也不说什么了，毕竟只要能挣到钱，自己在这里的工作干得好，未来还是很有发展的。
更不要说，双水村未来的一些产品，都需要从这里采购发出去，看上去领导也很重视这里。
赵舒城在开业当天看了一次之后，就再也没有关注供销社这边的情况，开始忙碌村子发展的事情。
虽然现在村里已经开设了扫盲班，也从一开始的识字班，过渡到现在的小学课程，可现在的人员也只是勉强满足双水村现在的发展而已。
毕竟双水村现在来说，也只是一个不大的村子，全村的人口只有几百人，除去一些老人跟孩子，剩下的能作为劳动力的人，也只有三百多人而已。
也就是现在双水村的大部分工作都是机械化，用不到太多的人，而且大部分体力劳动也是雇佣的周边村子的人，要不然双水村的早就出现劳动力短缺的情况了。
可双水村想要发展，就需要更多的人才，而且是源源不断的人才，尤其是那些高级人才。
不过因为现在教育还是不发达的缘故，村里现在高
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