秀的音乐人才，繁荣我们的流行音乐市场。”
“请问，我们从音乐中赚钱，再把钱投回到音乐事业中去，这有什么错吗？”
一句话，把所有记者都问住了。
这个逻辑，无懈可击！
“至于说社会风气引导的问题，”张红旗继续说道，“我们奖励的，是比赛的优胜者。
他们凭借自己的才华和努力，在成千上万的选手中脱颖而出。
让更努力、更优秀的人，得到更丰厚的回报，这难道不是我们社会应该倡导的风气吗？”
“难道非要让所有人都拿一样的钱，干好干坏一个样，那才叫风气好吗？”
这番话，更是说到了很多人的心坎里。
改革开放这么多年，大锅饭的弊端，谁不清楚？
“最后，我还想强调一点。”张红旗的语气缓和了下来，但话里的分量却更重了：
“我们际华集团，是一家在工商部门正式注册的企业。
企业为了吸引人才，为了扩大知名度，搞一些有奖活动，设置一些奖金，这是非常正常的商业行为。
很多工厂还搞劳动竞赛，给优胜者发电视机、发冰箱呢。
我们发点奖金，怎么就成了腐蚀社会风气了？”
他巧妙地在“文化部直属单位”和“市场化企业”这两种身份之间切换。
谈理想，谈社会责任的时候，他是国家的文化单位。
谈奖金，谈商业逻辑的时候，他又是自主经营的企业。
一套组合拳下来，打得在场的记者们晕头转向，原本准备好的一肚子尖锐问题，一个都问不出来了。
他们发现，眼前这个年轻人，逻辑太清晰，口才太好了，根本找不到任何破绽。
隔壁房间里，通过内部线路旁听的李波书记，听得是目瞪口呆。
他不得不承认，自己真是老了。
这些新时代的玩法，他是拍马也想不出来。
“还是年轻人脑子好使啊……”他喃喃自语，心里那块悬着的大石头，总算是落了地。