最后离开的是副董事长乔世波，他在门口停下，转身问道：「傅育凝，你真的认为华润能完成这样的转型吗？毕竟，这艘船太大了。」
他没有称呼职务，也没有用「您」字，说明心中还有些不服气。
但傅育凝并没有计较，而是望向窗外维多利亚港穿梭的船只，缓缓说道：「船大不易掉头，但一旦转向，便能乘风破浪，华润不是第一次转型，也不会是最后一次，关键是，我们必须在自己还有选择的时候，做出选择。」
「祝你好运。」
乔世波没有再多说什么。
他明白自己败了。
虽说六年后，他还没有退休，但已经是临近退休的年纪，基本不可能出任董事长。
除非傅育凝有丑闻曝光，和宋木一样被带走调查，要不然，乔世波只能是体面离场。
50岁的年纪，在职场已经没有试错空间，错了就是遗憾退场。
在顺利定调过后，傅育凝没有忘记与张扬的约定，要对万科的定位进行战略调整。
现在万科对于华润来说，不再是控股型管理，而是「财务投资者」，更关注未来的回报其实不管有没有约定，傅育凝都不会寻求万科的控制权。
万科作为地产业务的体外资产，与华润置地形成同业竞争，并且华润还掌控华远地产，再把万科战略提档，那不是走宁高的老路吗？
国家不会允许一家企业独大，有竞争才有活力。
没有竞争的市场就是一潭死水，渐渐的会发臭，但有了相互竞争，企业间才会去创新，会想方设法拉拢用户，提升产品体验。
纵观人类文明，行业一旦垄断，没有竞争，往往是落后的开始。
次日，2月21号，年初八，全国企业逐渐复工复产。
财研网是网际网路公司，并且是专注A股市场的金融证券企业，它的复工复产时间稍晚，定在了2月22号，星期一，A股恢复交易当天。
在张扬看来，21号A股还在休市状态，全体复工意义不大，倒不如再给员工一天假期。
当然了。
22号全体复工。
在21号这天，员工就得提前回到沪都，做好复工的准备。
春节留守公司的员工，也迎来了他们的假期，带薪放假到3月份。
当时间来到2月22
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