“依旧是两桶优质食用植物油、一袋五十斤装的精品大米、一箱冷冻深海渔产，另外搭配一张五百面值的全市通用商超购物卡，全员统一标准，人人均等。”
苏木抬眼抬头，目光落在陈立东的身上，不紧不慢追问一句：“购物卡的固定面值，一直都是五百？”
“对的竹溪，常年都是五百的标准，历年没有变动过。”
陈立东面带稳妥的笑容，如实汇报。
苏木短暂沉默思索两秒，心里快速权衡利弊，随即做出全新的调整安排。
“往年的实物福利全部取消，米面油、海鲜礼盒、商超购物卡一律不发。”
“所有福利统一折算成现金，给每一位在岗的同志们，直接增发一千五百元的年终过节费。”
“对了，我记得我们这里还有几位常年请病假的老同志吧，要一视同仁，还有春节的时候咱们去他们家里坐坐。”
这句话落下的瞬间，陈立东整个人直接愣在原地，脸上原本从容的笑容瞬间僵住，眼底闪过明显的迟疑与为难。
他在正斜任职多年，年年负责过节福利采购发放的全部事宜，早已习惯多年不变的固定流程，突然的改动让他心里十分不适应，只能硬着头皮委婉劝解：“竹溪，这么改动恐怕不太合适。”
“机关单位多年以来都是发放实物年货，大家年底拎着大包小包的年货回家，亲戚邻里都能看得见，有实打实的过年气氛，看着也热闹体面。”
“如果全部改成现金发放，钱直接打进工资账户，外人完全看不到，机关单位该有的年节仪式感和体面感，也就彻底没了，不少老同志心里大概率会有想法。”
苏木放下手里的黑色签字笔，身子微微后靠在办公椅上，眼神通透澄澈，笑着反问一句：“我们发放年终福利，初衷是为了体恤干部职工、安抚基层辛苦、回馈全年付出，到底是给外人看的，还是给大家实际享受的？”
“现在生活条件普遍富足，家家户户根本不缺米面粮油这些基础生活物资。”
“每年年底我们都要专门抽调人手、联系供应商、统一批量采购、安排车辆运输，占用大量人力物力和工作时间。”
“大家领完福利，还要自己一趟趟搬运、往家里折腾，费时费力、累赘
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