.7亿。按持股比例，山水集团承担3.42亿，员工股东承担2.28亿。”
“3. 员工股东需在土地性质变更批准后、土地出让金缴纳截止日前，筹集2.28亿资金。若无法按时足额缴纳，将视为自动放弃相应权益，其股权份额将按协议转让给山水集团以抵扣应缴款项。”
“4. 在此期间，所有员工安置问题暂缓，无补偿金发放。”
高小琴停顿，让工人们消化这苛刻的条件。“选择这条路，意味着大家要共同筹集2.28亿现金，并且接受一个漫长且结果不确定的审批等待期。这期间，没有收入。”
台下鸦雀无声。2.28亿和漫长的等待，像两座大山。
“如果大家认为筹集2.28亿不现实，不愿漫长等待，希望尽快拿到实实在在的补偿，那么请看这个方案。”
“1. 不再追求土地转性，按当前工业用地价值进行资产清算。”
“2. 总资产约5800万，优先用于支付员工经济补偿金。缺口约4000万。”
“3. 根据《公司法》，缺口由股东按比例承担。山水集团承担2400万，员工股东承担1600万。”
“4. 员工股东可以用其持有的股权价值，经评估约2000万，来折抵这1600万的承担额。折抵后，山水集团不仅负责补齐全部9800万补偿金，员工股东无需支付一分钱现金，反而能因为股权价值高于承担额，而按股权比例分享约400万的剩余价值。”
“这意味着，选择此路径，所有员工将在决议通过后一个月内，足额拿到法律规定的经济补偿金。”