约莫四十三、四岁，身材消瘦，穿着一身藏青色的中山装，戴着一副黑框眼镜，神情严肃，却依旧难掩眼底的疲惫和低落。
他的动作很沉稳，走到秦纵办公桌前，微微躬身，双手递上工作汇报，语气恭敬却带着一丝疏离：“秦书记，我是干部监督室主任徐康，向您汇报近期的工作。”
“坐吧，徐康同志。”秦纵抬眼看向他，语气温和，“辛苦你了，快坐下说。”
“谢谢书记！”徐康道谢后，在椅子上坐下，身体坐得笔直，双手放在桌上，姿态恭敬，却始终保持着一定的距离。他的目光落在秦纵脸上，却没有停留太久，很快就移开了，显得有些不自然。
秦纵接过工作汇报，仔细翻阅起来。
干部监督室主要负责监督纪检监察干部自身的作风和纪律问题，这份汇报内容还算详细，列举了几起纪检干部作风不实的问题，也提出了一些整改措施，但整改措施都比较笼统，没有具体的落实方案和时间节点，显然也是在敷衍了事。
“徐康同志，”秦纵合上汇报，目光落在徐康身上，缓缓问道，“近期干部监督工作开展得怎么样？有没有发现纪检干部存在违规违纪、徇私枉法的情况？对于纪检干部的日常监督，有没有什么具体的举措？”
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